ORTON rekrytointi

Työnantajana Sairaala Orton tarjoaa Sinulle hyvät etuudet ja ammatilliset näkymät:

• kilpailukykyisen palkan

• kattavat työterveyshuollon palvelut

• joustavat työajat, kesäloman heinäkuussa (kesäsulku)

• mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen

• arvostavan ja kannustavan työyhteisön

• hyvät mahdollisuudet vapaa-ajan liikuntaan

Toimintaamme ja palkkausta ohjaa Terveyspalvelualan TES.

Toimitilamme sijaitsevat Ruskeasuolla noin viiden kilometrin päässä Helsingin keskustasta. Tarvittaessa voimme avustaa Sinua asunnon hankinnassa pääkaupunkiseudulla.

Odotuksemme henkilöstöllemme: 

• kaikilta henkilöstöryhmiltä odotamme hyvää suomen kielen puhe- ja kirjoitustaitoa

• arvostamme myös muuta kielitaitoa, esimerkiksi englannin, ruotsin ja venäjän kielen taitoa

• toivomme työntekijöiltämme joustavaa asennetta ja yhteistyökykyä moniammatillisesesa asiantuntijaorganisaatiossamme

Hakemukset

Sairaala Ortonissa olevat avoimet työpaikat löydät täältä.

Avoimet työhakemukset/sairaalalääkärit

Johtava ylilääkäri Marko Mykkäselle: marko.mykkanen@orton.fi

Avoimet työhakemukset/hoitohenkilökunta
Hoitotyön johtaja Sini-Vuokko Korpelalle: sini-vuokko.korpela@orton.fi 

Tai postitse nimellä:
Sairaala Orton Oy, Tenholantie 10, 00280 Helsinki.

Työhaastattelut ja soveltuvuus

Kutsumme valitut hakijat työhaastatteluun, jossa hakijan on esiteltävä alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset, joihin hakija haluaa vedota.

Edellytämme terveydenhuollon ammattilaisilta lain ja asetusten mukaisen ammattitutkinnon suorittamista ja mielellään työkokemusta tai halua perehtyä vaativan ortopedisen potilaan hoitoprosessiin.

Sairaalassa on käytössä neljän kuukauden koeaika ja sen aikana työntekijä käy työterveyshuollon soveltuvuustarkastuksessa.

Koska hoidamme myös lapsipotilaita, on vuodeosastoyksikössä työskentelevien hoitajien esitettävä koeajan kuluessa rikosrekisterilain 6.2§:n mukainen rekisteriote.